[뉴스포스트=홍여정 기자] 메리츠화재는 오는 19일까지 ‘2024년 대졸 신입사원’ 모집 서류접수를 진행한다고 8일 밝혔다.지원 대상은 4년제 대학 졸업자, 올해 8월 및 내년 2월 졸업 예정자다. 직무는 장기상품운영파트, 장기U/W파트, 가정모델파트, 회계파트 등 4개 부문이며, 두 자릿수 규모로 선발할 예정이다. 이달 19일 서류접수 마감 후 서류심사와 부서장 면접, 임원 면접, 신체검사 등을 거쳐 5월 중 최종합격자를 발표할 예정이다. 최종 합격자는 별도 인턴기간 없이 바로 정규직으로 채용되며, 5월 중 입사 예정이다. 메리츠
[뉴스포스트=홍여정 기자] 아워홈은 2024년 대졸공채 신입사원 사령장 수여식을 개최했다고 5일 밝혔다.지난 4일 아워홈 마곡 본사 지수홀에서 열린 ‘아워홈 2024년 대졸공채 신입사원 사령장 수여식’은 신입사원 95명을 대상으로 열렸다. 아워홈은 본업 경쟁력 강화, 글로벌 시장 공략, 디지털 역량 강화 등 미래성장전략과 사업 확장에 따라 2014년 이후 최대 규모 신입사원을 선발했다.행사는 오프닝 인사 및 참석자 소개를 시작으로 △5주간의 신입사원 입문교육 영상 시청 △신입사원 조별과제 ‘아이디어 페스티벌’ 발표 △우수사원 및 우
[뉴스포스트=홍여정 기자] 아워홈은 2024년 대졸공채 신입사원들이 요양센터, 보육원 등을 찾아 봉사활동을 진행했다고 27일 밝혔다.아워홈은 사회에 첫발을 내딛는 신입사원들이 타인을 돕고 배려하는 마음가짐을 함양하고 기업의 사회적 역할에 대한 중요성을 느낄 수 있도록 사회공헌활동을 필수 신입 교육 프로그램으로 진행하고 있다.이번 신입사원 봉사활동은 2023년 하반기 공개채용을 통해 입사한 2024년 신입사원 95명이 참가했다. 신입사원들은 5개조로 나눠 전국 요양센터와 장애인복지관, 보육원을 찾아 ▲점심 조리, 배식, 세정 등 식사
[뉴스포스트=이상진 기자] 삼성이 우수 인재를 확보하고 청년들에게 공정한 취업기회를 제공하기 위해 11일부터 올해 상반기 공채를 실시한다고 10일 밝혔다.상반기 공채를 실시하는 계열사는 ▲삼성전자 ▲삼성디스플레이 ▲삼성전기 ▲삼성SDI ▲삼성SDS ▲삼성바이오로직스 ▲삼성바이오에피스 ▲삼성물산 ▲삼성중공업 ▲삼성엔지니어링 ▲삼성생명 ▲삼성화재 ▲삼성증권 ▲삼성자산운용 ▲호텔신라 ▲제일기획 ▲에스원 ▲삼성글로벌리서치 ▲삼성웰스토리 등 19곳이다.공채 지원자들은 11일부터 18일까지 삼성 채용 홈페이지 삼성커리어스를 통해 입사를 희망하
[뉴스포스트 전문가 칼럼=이대성] 학생·학부모·선생님의 협의에 의해 선택된 기업(유사한 사업장)에서 진행되는 현장체험과 현장실습, 초중고에서부터 정부(중앙·지방) 위주로 기업 내 현장 체험과 실습을 지원하는 사회통합형 진로교육시스템 정착! 이에 맞는 진학 및 취업 시스템 구축! 이는 산·학·관 모두가 '윈원(Win-Win)' 할 수 있는 진로교육의 리디파인 시스템의 핵심 내용이다. 알파 세대(2011년 이후 출생자)는 태어나면서부터 디지털 세계와 함께한 세대다. 현재 1세에서부터 13세에 이르기까지 2007년 애플의 아이폰이 발표된
[뉴스포스트=홍여정 기자] 한화손해보험은 지난 27일 자사 대졸 공채 신입사원 30명이 서울시 노원구 상계동에 거주하는 취약계층을 위해 연말 연탄봉사활동을 진행했다고 28일 밝혔다.한화손해보험은 임직원들의 마음을 모아, 지역 주민들이 따뜻하게 겨울을 보낼 수 있도록 연탄 총 1만장, 등유 2000리터를 준비해 전달했다.자원봉사 활동에 참여한 한화손해보험 신입사원 30명은 연탄 2000장을 직접 지원 가구에 배달하며, 연말연시를 맞아 따듯한 마음을 전했다.이 날 활동에 참여한 개인영업1본부 마케팅지원파트 양승호 사원은 “좁은 골목길을
[뉴스포스트=오진실 기자] 오뚜기가 2023년 하반기 대졸신입사원 공개 채용을 진행한다고 27일 밝혔다.지원서 접수 기간은 이달 26일부터 11월 2일까지 총 8일간이며, 오뚜기 채용 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.채용직무는 B2C영업, B2B영업, 홍보영양, 글로벌영업, 마케팅, 판매전략, 영업지원, 생산기술, 환경안전, 품질보증, 식품안전, 고객상담, R&D, 경영전략, 디지털·보안, 데이터 분석, 재경, 인사, 교육, 총무, 홍보이며 지원대상은 2024년 2월 졸업예정자 및 기졸업자다. 각 직무별 담당업무, 지원자격 등 상세
[뉴스포스트=이상진 기자] 효성그룹이 오는 11일부터 2023년 하반기 대졸 신입사원 공개 채용을 실시한다고 밝혔다.효성그룹은 지주사와 효성티앤씨, 효성첨단소재, 효성중공업, 효성화학, 효성인포메이션시스템, 효성굿스프링스 등 6개의 계열사에서 약 200명의 인원을 채용 한다.효성은 앞서 올해 상반기에도 약 200명의 신입사원을 채용한 바 있다. 1년에 한번 진행하던 공채를 상∙하반기로 나눠서 진행하며 채용 규모가 2배로 늘어났다.하반기 공채 모집 분야는 크게 6개 부문으로 △영업(해외, 국내, 기술, 무역, 물류, 마케팅) △관리(
[뉴스포스트=이상진 기자] HD현대가 대졸 신입사원 공개채용을 실시해 '바다의 근본적 대전환'을 함께 이뤄 나갈 인재 모집에 나선다.HD현대는 8일부터 조선해양, 건설기계, 정유화학 부문 총 12개 계열사의 대졸 신입사원 공개채용을 시작했다고 밝혔다. 채용 직무는 영업, 설계, 생산관리, 생산지원, 안전환경, 정보통신, 인공지능, 경영지원 및 연구개발 분야다.서류전형은 25일 15시까지 접수받으며, HD현대 채용 정보 페이지를 통해 지원 가능하다. 합격자들은 실무면접, 임원면접을 거쳐 2024년 1월 입사하게 된다. 지원 자격은 기
[뉴스포스트=이상진 기자] 쌍용건설이 올해 상반기 신입사원을 선발하며 글로벌 건설명가의 주역으로 성장할 인재 육성에 나서고 있다.쌍용건설은 올해 상반기 대졸 신입 공개 채용을 통해 총 20여명의 신입사원 채용을 완료했다고 31일 밝혔다.쌍용건설은 지난 4월부터 △건축 △토목 △전기 △설비 △플랜트 △안전 △재무회계 등 총 7개 분야에서 서류전형과 온라인 인적성 검사, 영어회화능력 시험, 면접 전형을 거쳐 7월 초 채용을 마무리했다.이번에 선발된 신입사원들은 쌍용건설 본사와 경기도 가평과 이천의 교육센터 등에서 3주간의 입문 연수 교
[뉴스포스트=홍여정 기자] 현대해상은 2023년 전문대졸 신입사원 신규 채용을 진행한다고 11일 밝혔다.지원자격은 전문대학 졸업자 또는 졸업예정자로, 7월 24일 18시까지 현대해상 채용홈페이지를 통해 지원할 수 있다. 지원자들은 서류전형 ▷ 온라인 검사 ▷ 1차면접 ▷ 최종면접의 전형을 거쳐 11월 1일 입사예정이다. 입사자들은 전국의 현대해상 지점에서 총무 역할을 맡게 된다.아울러 오는 7월 20일 10시부터 17시까지 ZEP플랫폼 기반의 메타버스 공간인 Hi-Verse(하이버스)에서 '2023년 메타버스 채용상담회'를 개최한다
[뉴스포스트=오진실 기자] 제너시스BBQ 그룹의 2023년 상반기 신입사원 공개채용 지원자가 2주 만에 2500여명이 몰렸다고 전했다. 대졸 초임 연봉 파격 인상 선언 이후 진행된 첫 공채로 취업 준비생들의 큰 관심을 얻은 것으로 보인다.윤홍근 BBQ 회장은 "예상보다 많은 지원자가 몰린 이유는 BBQ가 이제는 단순 치킨 프랜차이즈에서 벗어나 전 세계시장에서 한식을 대표하는 브랜드로 인정받고, 안정적으로 성장해가는 글로벌 외식 기업임을 알아봐 주신 덕"이라며 "입사 이후에도 다양한 교육 프로그램을 통해 해당 직무에서 우수인재로 성장
[뉴스포스트=오진실 기자] 오리온은 2022년 하반기 채용 연계형 인턴십을 진행한다고 28일 밝혔다.지원서 접수 기간은 11월 28일부터 12월 11일까지며, 오리온 채용 홈페이지를 통해 온라인으로 지원할 수 있다.모집 대상은 2023년 2월 4년제 정규대학(원) 졸업예정자 및 기졸업자이며, 부문 및 인원은 일반관리, 제품개발, 디자인 등 00명이다.인턴십 대상자는 인적성검사, 서류전형, 면접전형, 채용 검진을 통해 선발하며, 인턴십 평가 우수자는 최종면접 결과에 따라 2023년 3월 정규직 대졸 신입 입사가 확정된다. 국가보훈대상
[뉴스포스트=이병우 기자] KCC가 오는 14일까지 2023년 대졸 신입인재 공개채용 지원 서류를 접수한다고 7일 밝혔다.모집 부문은 △영업(국내외영업, 기술영업) △생산(생산공정관리, 품질, ENG∙공무) △연구(무기∙유기·소재 연구) △관리(총무∙인사, 재무∙회계, 구매∙물류, 홍보, IT, 안전·환경) 등이다.공통 자격 요건은 4년제 정규대학 졸업자 및 졸업 예정자로 전학기 평균 B학점 이상(3.0/4.5만점 기준), 토익 700점 이상 또는 토익스피킹 5급(IM) 또는 OPIC IL 이상 취득자이다.어학 성적은 최근 2년 내
[뉴스포스트=홍여정 기자] 오뚜기가 2022년 하반기 대졸신입사원 공개 채용을 진행한다고 25일 밝혔다.지원서 접수 기간은 다음달 2일까지로, 오뚜기 홈페이지를 통해 지원할 수 있다. 채용직무는 B2C영업, B2B영업, 홍보영양, 글로벌영업, 마케팅, 브랜드경험, 생산기술, 품질관리, 식품안전, 품질보증, R&D, 경영전략, 디지털·보안, 데이터분석, 구매, 재경, 총무 등이다. 지원대상은 2023년 2월 졸업예정자 및 기졸업자다.전형절차는 서류전형, 인성 및 직무능력검사, 1차 실무면접 및 심층인성검사, 2차 임원면접을 거쳐 20
[뉴스포스트=이병우 기자] 동화기업이 동화기업 및 동화일렉트로라이트 2022년 하반기 대졸 신입사원의 공개 채용을 진행한다고 12일 밝혔다.동화기업은 ▲영업 ▲아웃소싱관리 ▲재경지원 ▲경영관리 ▲재무회계 ▲신제품 R&D ▲첨가제 R&D ▲표면재 R&D 등 8개 부문에서 인재를 모집한다. 동화기업의 계열사이자 이차전지 전해액 제조사인 동화일렉트로라이트는 ▲전해액 R&D ▲생산관리 ▲품질관리 총 3개 분야의 채용에 나섰다.응시 자격은 국내외 4년제 대학교 학사 이상 또는 2023년 2월 졸업 예정자다. 해외여행이나 건강상 결격 사유가
[뉴스포스트=이병우 기자] 대보그룹이 계열사인 대보건설, 대보정보통신, 대보유통, 서원레저(서원밸리컨트리클럽)에서 공채를 진행한다고 21일 밝혔다.채용직종은 대보건설의 △ 건축 △ 토목 △ 기계/설비 △ 안전보건 등 기술직과 △ 공사관리 △ 경영관리 등 관리직이며, 대보정보통신은 △ SW개발 △ 임베디드 HW △ 교통사업 수행 부분에서 채용을 진행한다. 휴게소, 주유소 운영 계열사인 대보유통은 △ 현장관리 부문에서, 서원레저는 △ 마케팅 △ 코스관리 △ 경영관리 부문에서 채용에 나선다.자격요건은 △ 4년제 대졸 이상자 (2023년
[뉴스포스트=이해리 기자] SBI저축은행이 ‘2022년 대졸신입 공개채용’을 진행한다고 2일 밝혔다.서류접수는 오는 15일까지 SBI저축은행 채용 홈페이지에서 가능하다. 모집분야는 금융영업, 통계, IT 등이며 지원 자격은 국내·외 대학 학사 이상 학력을 가진 자, 2022년 8월 졸업예정자로 2022년 7월 18일 입사 가능자이다.금융 관련 자격증 보유자, 전역장교를 우대하며 책임감·협업·의사소통 능력이 뛰어난 인재를 선발할 예정이라고 회사 측은 설명했다. 또한 다양한 인재 선발을 위해 공학 계열 등 비상경계열 전공자를 우대한다.
[뉴스포스트=이병우 기자] 중흥그룹이 이달 건설부문 임직원을 대상으로 12% 특별 추가 임금인상을 단행했다고 23일 밝혔다.중흥그룹에 따르면 이번 특별 임금 인상은 올해 초 10% 인상에 이어 추가로 실시된 것이며, 중흥그룹은 대우건설 인수를 통해 대기업 반열에 오르게 된 만큼, 임직원들의 사기진작과 업무능력 향상 기여 차원에서 특별 추가 임금 인상을 단행하기로 결정했다.이번 특별 추가 임금 인상분은 5월 급여부터 바로 적용돼 지급될 예정이다. 이에 따라 올해 중흥그룹 대졸 신입사원 초임 연봉 평균은 본사 관리직 기준 약 4800만
[뉴스포스트=홍여정 기자] 삼성그룹이 올해 상반기 대졸 신입사원 공채 필기시험인 직무적성검사(GSAT)를 실시한다.삼성그룹은 이날부터 15일까지 이틀에 걸쳐 GSAT를 온라인으로 시행한다. 오전과 오후 총 4개조로 나뉘어 시험을 치른다. 회차별 문항도 다르게 출제한다. GSAT는 수리·추리로 나눠 종합적 문제 능력을 평가하는 삼성그룹 공통 필기전형이다. 삼성은 코로나19 사태를 계기로 2020년 상반기부터 GSAT 시험을 온라인으로 시행하고 있다. 응시자는 개인 컴퓨터를 활용해 시험을 치른다. 부정행위를 막기 위해 응시자들은 스마트